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사회복지사

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사회복지사 7,000p

2023-07-18 13:40:56

근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다. 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용 활성화 방안에 대하여 논하시오.

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근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다. 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용 활성화 방안에 대하여 논하시오.

 

  • 목차

    • 서론
    • 본론
      ■ 한국 장애인 고용정책의 특성
      ■ 활성화 방안
    • 참고문헌

     

  • 본문 내용

    • 서론
      우리나라 장애인구의 규모는 점차 늘어나고 있는 추세다. 특히 교통사고, 산업재해, 인구 고령화 등으로 인해 장애인구가 증가하고 있다. 그럼에도 장애인 고용관련 정책은 비교적 최근에 와서야 정부 정책의 일환으로 제도화되었다.(중략)

     

    • 본론

      ■ 한국 장애인 고용정책의 특성

       

      우리나라는 현재 장애인에 대한 사회적 인식과 장애인이 자유롭게 활동할 수 있는 사회적 기반 미비 등을 고려하여 할당고용제를 채택하고 있다. 장애인 고용 촉진 및 직업재활법에서는 국가 및 지방자치단체, 그리고 사업주는 근로자의 일정비율을 고용해야 하는 의무고용률을 규정하고 있다.(중략)

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